Pourquoi choisir de faire sa recherche d’emploi sur un site de recrutement ?

Recommandation des proches, prospection directe auprès des entreprises, petites annonces dans les journaux écrits et parlés sont entre autres quelques une des méthodes traditionnelles de recherche d’emploi. Bien que ces méthodes portent des fruits et continuent d’ailleurs d’être utilisées de nos jours, elles sont sélectives, chronophages et ne donnent pas exactement les résultats attendus.

C’est pourquoi, les chercheurs d’emploi se tournent de plus en plus vers les sites de recrutement. Découvrez dans cet article tous les atouts de ces plateformes pour une recherche d’emploi efficace.

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Utilisez un site de recrutement pour trouver facilement l’offre d’emploi qui vous convient

L’un des aspects les plus importants de l’utilisation d’un site de recrutement tel que Hellowork.com réside dans son côté pratique et sa facilité d’utilisation. Il suffit juste de disposer d’un ordinateur ou d’un terminal mobile ainsi qu’une bonne connexion internet pour effectuer votre recherche sans avoir à vous déplacer de votre maison. Vous gagnez ainsi en temps et en énergie.

Les sites de recrutement offrent de nombreuses fonctionnalités comme par exemple l’option d’affiner votre recherche en indiquant le lieu où vous souhaitez travailler, le métier que vous recherchez, le type de contrat qui vous intéresse et même la fourchette de salaire souhaitée.

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Etant donné que le salaire qui est donné dans les offres est le salaire brut, les sites de recrutement mettent à votre disposition un outil en ligne pour convertir le salaire brut en net.

Utilisez un site de recrutement pour obtenir la bonne opportunité d’emploi partout dans le pays

En vous connectant sur un site de recrutement vous avez la possibilité de découvrir les offres disponibles sur l’ensemble du territoire et pas seulement dans votre ville ou votre département de résidence comme c’est le cas avec les méthodes de recherche traditionnelles.

Vous pouvez trouver l’emploi que vous recherchez près de chez-vous et aussi dans tout le pays et même à l’étranger si cela vous convient. Avec l’usage d’un site de recrutement, vous pouvez postuler aux offres partout à condition bien entendu d’être prêt à vous déplacer le moment venu.

Utilisez un site de recrutement pour créer une alerte-emploi et restez à l’écoute des nouvelles opportunités

Afin de rester constamment à l’écoute des nouvelles opportunités, le site de recrutement donne la possibilité aux chercheurs d’emploi de créer une alerte-emploi correspondant à leurs objectifs professionnels.

De cette façon, chaque fois qu’une nouvelle offre est publiée sur le site, vous recevez immédiatement une notification par mail. Ainsi, pas besoin de rester tout le temps connecter (ce qui n’est d’ailleurs pas évident, il faut l’avouer !).

Utilisez un site de recrutement pour la création d’un CV en ligne

Plusieurs sites de recrutement tel qu’Hellowork offrent aux demandeurs d’emploi la possibilité de créer un CV en ligne et de le déposer dans leur compte candidat. Pour ce faire, il vous faut choisir le modèle de CV qui vous convient, la police de caractère ainsi que les couleurs.

Par la suite, il faut renseigner toutes les informations pertinentes à votre candidature (compétences, parcours académique et professionnelle, connaissances linguistiques et informatiques, centres d’intérêt, etc.). Une fois terminée, votre CV peut être déposé dans la médiathèque ou alors télécharger en PDF.